5 Vantagens de oferecer um Plano de Saúde na sua Empresa (inclusive MEI)

Mais saúde para sua equipe, mais crescimento para sua empresa

Você sabia que o plano de saúde é o benefício mais desejado pelos trabalhadores brasileiros? Para as empresas, oferecê-lo deixou de ser um luxo e virou uma ferramenta estratégica. Se você tem um CNPJ (seja PME ou MEI), descubra por que investir na saúde da sua equipe é um excelente negócio.

  1. Retenção e Atração de Talentos: Profissionais qualificados escolhem e permanecem em empresas que oferecem segurança para eles e suas famílias. O plano de saúde diminui drasticamente o turnover (rotatividade).
  2. Redução de Faltas (Absenteísmo): Com acesso rápido a consultas e exames preventivos, sua equipe adoece menos e resolve problemas de saúde rapidamente, sem passar dias em filas do sistema público.
  3. Incentivos Fiscais: Empresas tributadas no Lucro Real podem abater 100% das despesas com planos de saúde no Imposto de Renda Pessoa Jurídica (IRPJ).
  4. Valores até 40% mais baratos: A tabela para CNPJ (a partir de 2 vidas) é muito inferior às tabelas de planos individuais. É a forma mais barata de proteger também a sua própria família.
  5. Opções Flexíveis: Com modalidades como a coparticipação, sua empresa reduz o custo fixo mensal e incentiva o uso consciente do benefício por parte dos colaboradores.

Chamada para Ação (CTA): Quer saber quanto custaria um plano para o seu CNPJ? [Clique aqui e fale com os consultores da RL Saúde no WhatsApp]. Fazemos um estudo de viabilidade gratuito para a sua empresa!

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